到 2012 年,Indeed 的职位搜寻量突破了 10 亿次,实现了一个重要的里程碑。这项成就巩固了其作为行业领导者的地位。该公司的成功引起了日本领先人力资源服务公司Recruit Co., Ltd. 的关注,该公司于2012 年收购了Indeed。在全球范围内拓展业务。 在 Recruit 的领导下,Indeed 继续快速扩张,进入新市场并与主要公司和组织建立合作伙伴关系。它引入了创新功能,例如上传履历和接收职位提醒,进一步增强了用户体验。事实上,它也专注于与雇主建立牢固的关系,为他们提供吸引和雇用顶尖人才的有效工具。
如今,Indeed 已成的首选平台。其用户友好的介面、全面的职位列表 美国 号码 和强大的搜寻功能使其成为招聘行业值得信赖的资源。 Indeed 认识到保持领先地位的重要性,因此投资于技术和数据分析,以进一步完善其匹配演算法并提供更好的结果。 谁真正拥有 Indeed 是日本人力资源公司Recruit Holdings Co., Ltd.的子公司。 Recruit Holdings 于 2012 年收购 Indeed,收购金额未公开。从那时起,Indeed 就作为 Recruit Holdings 内的独立实体运作。
在收购之前,Indeed 是一家由 Paul Forster 和 Rony Kahan 创立的私人公司。作为联合创始人,他们与其他初始投资者一起拥有公司很大一部分股份。 收购后,Indeed 的股权结构发生转变,Recruit Holdings 成为主要股东。但具体持股比例或细节并未公开揭露。 Recruit Holdings 是一家在东京证券交易所上市的公司,也是日本最大的人力资源服务提供者之一。 虽然 Recruit Holdings 拥有 Indeed,但该公司拥有相当大的营运自主权。 Indeed 继续作为自己的品牌和平台运作,在全球范围内提供线上求职和招聘服务。